Category Archives: любопитно

разни любопитни неща

20Mar/15

Ади Василева: Харесвам динамиката в онлайн бизнеса

adi-vasilevaАдриана Василева разказва за работата си като Ръководител проекти в ABC Design and Communication.

Достатъчни ли са 6 месеца, за да навлезеш в работата на АБС Дизайн и да прецениш, че искаш да се занимаваш точно с това?

За 6 месеца можеш да научиш наистина много, но със сигурност не са достатъчни, за да навлезеш в дълбините на дигиталния бизнес.
За студентите винаги е трудно в началото да се ориентират с какво наистина искат да се занимават като професия, но мисля, че онлайн бизнесът е правилният път за мен. Харесват ми динамиката на работата, постоянната комуникация с клиенти, новите срещи, големите проекти и красивите резултати.

Кои са неочакваните страни на работата ти, които приятно те изненадаха?

Не очаквах, че в бизнес среда ще открия толкова сърцати хора като колегите в екипа ни. Мисля, че в това се крие тайната на успеха ни. Не вярвах, че с интерес ще мисля за идеи за кампании, сайтове, дизайн, блогъри и извън офиса, но така се случи, че си обичам работата :)

Кои са предизвикателствата за теб като Ръководител проекти? Изброй 3 от тях и как ги преодоляваш.

1. Да ръководиш уеб проекти, особено големите, наистина си е предизвикателство. Постоянното превключване от един проект на друг е един от най-трудните аспекти в работата ми. Справям се като свързвам задачите с хората, които седят зад бизнеса. Макар да сме дигитални, винаги държа на личния контакт, защото така най-добре мога да се види какво наистина е нужно на клиента.

2. Изпитание и постигането на баланса между представите на клиента и реалните работещи практики. Ние, като специалисти, имаме обширен поглед върху стратегиите, които работят и част от задачите ни е да убедим клиента кое ще работи в негова полза.

3. Преодолявам и страха от белия лист, ако мога така да опиша стартъпите в България, които от нулата трябва да изградят компания и ни избират като партньор в тази нелека задача. Удоволствието от успехите обаче е двойно при тези проекти, защото ставам част от изграждането на нещо ново за бъдещето.

Ако искате Ади да бъде ръководител на вашия проект – рекламна кампания, нов сайт, редизайн на сайт или блог и др., потърсете я в АБС Дизайн.

Прочетете още:
3 съвета за маркетинг и продажби от Нора Ангелова

09Mar/15

3 съвета за маркетинг и продажби от Нора Ангелова

nora-angelovaНора Ангелова работи вече от 6 месеца в екипа на АБС Дизайн. Това е поводът да й зададем няколко въпроса. Ако искате да се запознаете с нея на живо, Нора ще бъде един от лекторите на нашия семинар “Онлайн маркетинг 2015” в петък, 13 март.

След 6 месеца в АБС Дизайн какви са впечатленията ти от работата?

Достатъчна е и първата седмица, в останалото време просто затвърждаваш първоначалните впечатления и усещания, които си изпитал още в първите дни на работа.

Кои са неочакваните страни на работата ти, които те изненадаха приятно?

Не очаквах, че ще работя с едни от най-добрите дизайнери и програмисти в България.

Дай 3 ключа за успех от опита ти на Мениджър маркетинг и продажби.

1. Времето е най-голямото предизвикателство и умението да го управляваме е ключ към успеха.
2. Да не отлагаш, а да изпълниш най-приоритетните задачи до обяд.
3. Да се свържеш с клиента в точния за него момент, да изпълниш поръчката му в най-кратък срок.

Изброй 3 предизвикателства в работата ти и как ги преодоляваш?

1. Не всичко може да се предвиди преди започването на проекта.
2. Клиентът винаги има право, но понякога желанията му биха навредили на проекта и трябва по подходящ начин да му разясниш това.
3. Колкото и хубав да е един сайт, банер, послание, реклама, те не могат да накарат потребителя да купи нещо, ако той няма осъзната потребност. Успехът или неуспехът в един бизнес не бива да се дължи само на рекламните материали и сайта, а на самия продукт/услуга, които се представят и на фирмения имидж, който се гради бавно и продължително.

Решението на всяко предизвикателство в работата на Мениджъра маркетинг и продажби е да говориш открито с клиента и той да бъде информиран за всяко нещо, което е свързано с проекта и неговото изпълнение. Откритост в работата и комуникацията.

Още по темата:
Ние и кралят на продажбите
Различията между Маркетинг и Продажби

04Mar/15

7 причини да насърчите децата да имат блог

child-blog

child-blog

Детски блог – все още непопулярен у нас, но идеята съдържа голям потенциал и практически ползи. Вижте кои са основите 7 причини да насърчите децата си да започнат да пишат собствен блог:

1. Ще подобрят комуникационните си умения
Поддържането на блог ще повиши умението на децата да комуникират ефективно с други хора. Ще могат да изрязват ясно мнението си по конкретен въпрос, ще се аргументират и ще защитават тезата си. Ще станат по-толерантни към мислите и възгледите на останалите, опитвайки се да видят нещата през техните очи преди да критикуват. Малчуганите ще пораснат с развит усет за общуване, което ще им помогне да се разбират по-лесно с другите хора и да са отлични в екипната работа.

2. Ще развият уменията си за писане

Поддържането на блог означава много писане! Колкото повече детето се упражнява, толкова по-добър ще става начинът му на писане, което ще развие допълнително творческите му заложби и стил.

 3. Ще развият технологичните си знания

Прекарвайки време в интернет, докато обогатяват блога си, децата ще свикнат отрано с работата с компютър/таблет/смартфон и ще са в крак с последните технологични инструменти и тенденции.

4. Ще стимулира участието им в социалните мрежи

Младите блогъри ще се научат ефективно да използват социалните мрежи, за да повишат популярността на блога си и да създадат малко (или пък голямо) общество от читатели и последователи. Това може само да им бъде от полза в по-нататъшното им развитие като личности.

5. Ще им помогне в избора на кариера

Поддържането на блог помага на децата в много отношения и развива технологичните, комуникационните и маркетинговите умения, което може да се окаже решаващо при избора на бъдеща кариера.

 6. Ще усвояват чувството на отговорност в интернет

Важно нещо, с което децата ще се запознаят докато блогват, е силата и влиянието на думите. Това ще ги накара да се замислят над последствията, които могат да предизвикат чрез действията си в онлайн пространството.

7. Ще открият и развият талантите си
Търсенето на теми и писането по тях, ровейки за повече информация онлайн, споделянето с приятели, ще помогне на децата да открият талантите си, а защо не и свое бъдещо хоби.

Още по темата:
Синьо, жълто и зелено? Що е то?
Как трябва да изглежда сайт за детска аудитория

 

 

27Feb/15

Честита Баба Марта от ABC Design

Честита Баба Марта от екипа на ABC Design на всички наши партньори и клиенти!
Да си пожелаем повече здрави сайтове, яки кампании и плодотворно въображение!
march-1 march-2 march-3

Ако и вие искате подобни творчески визии за вашия бизнес – по повод конкретна кампания или празник, украса за вашия сайт, блог или фб страница – Ей Би Си Дизайн енд Комюникейшън е насреща. Обадете ни се!

Вижте още:
Първомартенско настроение в офиса
Румени, засмени – Честита Баба марта!

23Feb/15

Марина Стефанова разказва за корпоративната социална отговорност

SONY DSCВ края на 2014 излезе книгата “Корпоративна социална отговорност и комуникации за устойчиво бизнес развитие” с автори Марина Стефанова и Жюстин Томс, издадена от “Сиела”.  В това интервю ви представяме Марина Стефанова – експерт в областта на КСО. От години работи, преподава и пропагандира пред бизнеса нуждата и възможностите, които КСО дава.

Какво означава КСО с едно изречение. И какво включва – доброволчески труд, професионален труд, финансова подкрепа?

Бизнес модел на управление на компанията, който води до нейното устойчиво развитие.

Кои са стъпките за прилагане на КСО в една компания?

Стъпките са поне четири. След като си поставим за цел да прилагаме КСО , трябва да направим честна самооценка на своята досегашна дейност – какви са настоящите ни практики в областта на трудовите отношения, ползване на природните ресурси, антикорупция и прозрачност при взимане на управленски решения. Следва поставяне на задачи, с чието изпълнение да подобрим своите показатели. Изпълнявайки конкретни задачи, ние последователно ангажираме своите служители, собственици, клиенти и партньори вzkniga1 нашата промяна. Когато приключим с текущите предизвикателства, трябва да анализираме наученото и постигнатото и да го споделим с важните за нас публики. Този цикъл се повтаря и постепенно води до дългосрочна промяна по посока формиране на организационна култура на отговорно и етично бизнес поведение.

Откъде трябва да започне една инициатива, проект, кампания – от горе надолу – от управителя на фирмата или от долу нагоре – от служителите?

Според мен трябва да има работещ механизъм да споделяне на добри идеи в компанията. И така инициативите няма да започват отдолу или отгоре, а ще бъдат предмет на съвместни дискусии, брейнсторминг и колективно творчество. Тази споделеност е необходимо условие за реално ангажиране на всички важни участници и успешното осъществяване на всяка инициатива.

 Има ли разлика при КСО практиките в малка и по-голяма компания?

В своята същност целите и смисълът на практиките е един и същ, но мащабите и конкретните средства са различни.

Която е твоята мечта за България, свързана с КСО.

Наистина мечтая в тази посока. Представям си как всички заинтересовани страни (държавните институции, общините, бизнеса, потребителските организации, НПО, синдикатите, академичните институции и медиите) са осъзнали своята собствена отговорност и работят систематично за намаляване на отрицателното си влияние и увеличаване на положителното си въздействие върху обществото. Как всички те обсъждат заедно възможните сценарии на устойчивото ни развитие и как всеки поема ангажименти за неговото случване. И ги създава на практика. Вярвам, че тези ангажименти не са големи политически обещания, нито дългосрочни институционални стратегии, и, най-малко, мащабни бюджетни и частни инвестиции. Те са малките стъпки, с които всеки ден се променяме – към по-прозрачно, по-етично, по-отговорно и по-съпричастно общество.

 

 

 

 

13Feb/15

Запознайте се с новия ни стажант – Бойка Димова

SONY DSCБойка Димова е младо и амбициозно момиче, с разнообразни интереси с уеб сферата, социалните мрежи, комуникацията и рекламата. Тя е най-новият член на екипа на Ей Би Си Дизайн.

Какви са очакванията ти за стажа?

Мисля, че стажът е чудесна възможност да приложа на практика знанията си в областта на комуникациите. За мен е изключително вълнуващо, че ще бъда част от великолепния екип от професионалисти на ABC Design & Communication и ще се докосна до процеса на работа на една от водещите уеб агенции в България. Очаквам да науча много нови неща, да създам полезни връзки, да дам своя принос към общата работа и да споделя общото позитивно настроение сред колегите.

 Кои са любимите ти онлайн места?

Онлайн присъствието ми е разделено на кътове според интересите ми. В imdb правя списъци на любимите си филми, в goodreads споделям какво чета, а в last.fm – какво слушам. Twitter е мястото, където пиша всичко, което ми хрумне, а в Youtube редовно потъвам с часове в гледане на клипове на любими влогъри и най-разнообразни други видеа – от уроци по китара до документални филми за Никола Тесла.

С какво те привлича Интернет?

С невъобразимото си разнообразие! Мисля, че Интернет даде на хората свобода, за която преди няколко десетилетия повечето от нас не са си и мечтали. В същото време обаче съм и на мнение, че Интернет дойде с цел да разреши някои от проблемите на човека, но всъщност това, което се случи бе, че той просто ги замени с други. Ето как във века на комуникацията самотата се превърна в един от най-големите ни страхове. И все пак, ако бъде използвана целесъобразно, мрежата се превръща в ключов инструмент за сбъдване на мечти.

Всички колеги от Ей Би Си Дизайн й пожелаваме силен и стабилен старт!

 

11Feb/15

Втори семинар за Онлайн маркетинг 2015

seminar6 На 13 март ABC Design and Communication организира втори семинар на тема: “Онлайн маркетинг 2015: Какво не бива да пропускате”.

Кога: 13 март 2015, петък
Час: 9:30 до 16:15 ч.
Къде: Середипити

На семинара ще научите:

Какви са новостите, които можете да приложите през 2015 г. във вашия сайт и цялостното ви онлайн присъствие? Кои са комуникационните канали, които трябва да използвате за целите на вашия бизнес? Тези и още много други теми ще бъдат споедлени и обсъдени и ще можете да ги приложите на практика още на следващия ден.

Семинарът е предназначен за работещите в сферата на маркетинг и рекламата, ръководители на проекти, хора, които се грижат за онлайн магазини, сайтове и блогове, както и за всички останали, които искат да научат новините за тенденциите в уеб през 2015.

Лектори ще бъдат: Жюстин Томс, Адриана Василева, Нора Ангелова

 Цена:

Ранна регистрация – 100 лв. до 1 март 2015
След това цената е 150 лв.
Цените са с включен ДДС.

Регистрирай се тук.

Участниците ще получат фирмен сертификат.
Регистрацията се счита за успешна при заплащане на обявената такса.

За информация и записвания:

02 / 439 01 04
0882 481 645
avasileva@abcbg.com

Място на провеждане – Серендипити, София, бул. “Цар Борис III” № 99-101 – партрер, собствен вход

Медиен партньор на събитието е Kafene.bg.

09Feb/15

Емил е новият мениджър проекти в ABC Design

SONY DSCПредставяме ви Емил Стоянов – новият мениджър проекти в ABC Design. Той е с нас от първия работен ден за февруари. Нека прочетем какви са впечатленията му.

Какви са очакванията ти за работата в Ей Би Си Дизайн?

Очакванията ми са свързани с много нови знания, добра работна атмосфера и много екипна работа. Всичко това с цел да имаме повече и повече добри проекти и доволни клиенти във времето.

Какво те впечатли най-много в първите дни тук?

Впечатлен съм от динамиката на работа и професионализмът, с който екипът се справя с всички задачи. Много ми харесва приятелската атмосфера и готовността на всички да помагат. Всъщност винаги съм разчитал много на екипната работа и вярвам, че тя е в основата на успеха, особено в сферата на услугите “B2B”.

 Какви проекти и клиенти си пожелаваш?

Всеки проект и клиент е различен – затова се затруднявам да дефинирам определени категории. Любим клиент ми е всеки следващи, защото той идва с неговата индивидуалност, поглед върху нещата и идеите си за работа с нас. Всичко това ме зарежда с много енергия и ентусиазъм за работата.

14Jan/15

Търсим си нов колега – Ръководител проекти

pm30В ABC Design and Communication си търсим нов колега на длъжност “Ръководител проекти”.

Какво изискваме:

  • Комуникативен и web 2.0 човек
  • Няма притеснения да говори с другите
  • Да защитава екипа и труда си
  • И да може да отведе до успешен финал всеки започнат проект.

Какво предлагаме:

  • Много учене и компанията на опитни уеб-гурута
  • Забавни клиенти и проекти
  • Уютна приятелска обстановка
  • Симпатично заплащане и удовлетворителни комплименти

Ако си ти – пиши ни на office@abcbg.com до 20-ти януари 2015 година.

05Jan/15

Дигитални пожелания за 2015-та

startВ началото на новата 2015-та си правим планове и пожелания какво искаме да ни се случи – като екип, като един отбор, като творческо вдъхновение и възможности за развитие и през следващите 12 месеца.

Ето какво наистина ни се ще да правим като дигитална агенция:
- Още повече и по-яки уеб проекти за малки и големи клиенти;

- Още мобилни приложения от всякакво естество;

- Още забавни принт проекти различни, нестандартни, забавни;

- Още електронни магазини, които да оптимизират процесите и да носят добри приходи на собствениците си;

- Още повече и по-разнообразни онлайн кампании за клиенти от различни сектори и с разнообразни дейности;

- Още повече осмислени цялостни концепции за адекватно присъствие онлайн на бизнеса;

Налични сме и с радост ще очакваме всяка среща, всеки нов проект и бъдещи възможности!

Да си пожелаем 2015-та да е мирна, благотворна и благодатна за всички ни – за нашите клиенти, партньори, а покрай тях и за нас!

 

 

29Dec/14

Уеб година 2014: Равносметка

abc-2Отново е време за равносметки. След усърден труд, забавни, по-сложни и по-дълги проекти, партита и ежедневия идва време да се обърнем назад и да си кажем, че 2014-та бе за нас в ABC Design and Communication доста динамична година. Година, изпълнена с промени в екипа, нови сили и идеи, завършване на мащабни проекти, изпробване на нови технологии и решения, напредък в опита и възможностите ни.

Работихме по над 200 проекта за сайтове и над много принт дизайн проекти. Натрупахме опит и в други интересни и нови за нас области.

Искрено сме благодарни на всеки наш клиент за възможността, разбирането, партньорството, желанието за отвеждане до успешен финал на задачите, които работим заедно!

Благодарност и на всички наши партньори за професионализма и безотказното сътрудничество, винаги на високо ниво.

И, както е модерно да се казва #продължаваме Напред.

Пожелаваме си за 2015-та много нови, позитивни, креативни, доходоносни проекти, по които да работим с вдъхновение и успех!

 

22Dec/14

Коледни картички 2014

В началото на декември към АBC Design заваляват коледни поръчки за картички – онлайн и принт, банери, украси за сайтове и т.н. Всеки проект работим с удоволствие и креативност. За доказатество вижте няколко примера от картичките за наши клиенти за Коледа 2014.

Коледна картичка на 12 o’clock

12_oclock
Коледна картичка на Оптимал

OptimAL

Коледна картичка на Имоти Доверие

Koleda-Imoti-Doverie

Коледна картичка на Балкан Стар

balkanstar1

Коледна картичка на Мицубиши

mitsubishi

Доволни клиенти – доволен и екипът на ABC Design! А ние ви очакваме със свежи идеи и работен ентусиазъм за нов сайт, редизайн на стар, банери, маркетинг и всякакви други уеб проекти. Обадете ни се!